信阳

​在企业中，思想政治工作的目标就是要调动企业员工的做的积极性、主动性、创造性，实现企业目标。如果员工思想出了问题，目标就无从实现。改进和创新企业思想政治工作对促进企业发展有不可替代的作用。 

首先，思想政治工作是企业管理的重要内容。企业管理就其实质来说是对人的管理。随着经济社会快速发展，各种思想相互交织，人们的生产、工作也不尽相同，这就需要切实加强思想政治工作。随着社会主义市场经济体制建立和完善，必然要求人们的思想观念与之相适应，进一步树立正确的市场观念、竞争观念、人才观念、效益观念，这是企业管理的重点，也是思想政治工作的首要目标。 

其次，思想政治工作是企业管理的有效保证。在企业中人是最基本的元素，在企业管理过程中，人既是管理的客体，又是管理的主体。如何提高人的劳动生产率呢？根据马斯洛需求理论，物质的激励不是全部，人是需要精神鼓励的。企业做好职工的思想政治工作，能最大限度地挖掘人的潜能。如果把思想政治工作排除在企业管理的行列之外，必将影响企业管理水平的整体提高。 

最后，思想政治工作的方式、方法就是企业管理的手段。思想政治工作的方式、方法是多种多样的，比如：企业的党建工作、宣传教育、文化建设等。企业管理的方式、方法同样丰富，但作为一个企业，没有带头人，没有战斗力坚强的员工队伍，企业遇到风浪就要受到挫折，生产经营目标也无法实现。管理最好、最有效的方式方法就是能够最大限度地调动员工的生产经营积极性、主动性和创造性的方法。因此，思想政治工作的方式方法与企业管理的方式方法是统一的，也只有二者的有机结合和统一，才能创造更大的效益。（汪波 作者系新县新华书店党支部书记、经理  ）