映象网信阳讯(记者 吴彦飞 通讯员 罗组轩)近年来,罗山县山店乡以党建工作为“源”,不断引入发展“活水”,全乡各项工作有了新的突破,位于该乡的鸡笼村更是从曾经的“问题村”逆袭成为“和谐村”。
鸡笼村位于罗山县山店乡南部,距离乡政府约4.5公里,全村总面积12.51平方公里,耕地面积1735亩,林地面积21952亩,是个典型的山区村。2009年以来,该村因村级事务不公开、公益林补偿款纠纷等问题成了远近闻名的上访村,2014年村两委换届无一人当选,群众上访成为该村久治不愈的难题。在县委的重视关注下,该乡党委书记亲自负责,组织人员全面清理村级资产和财务,严格公示公开。进一步加大走访力度,全面摸清群众诉求,不断健全各项制度,大力培养后备干部,使得鸡笼村的工作逐步走向了正轨。2018年,该村高票全额选出了村两委班子。如今的鸡笼村,“两委”班子深受党员群众拥护,社会大局和谐稳定,日常工作开展顺利,乡村旅游日渐兴起。
鸡笼村由“乱”到“治”的做法
为了彻底根治鸡笼村的乱象,该乡从选优配强“两委”班子、着力营造公平公正办事环境、树立文明和谐村风民风着手,重点做了以下工作:一真重视,坚持主要领导亲自抓。该乡抽调精干力量组成工作队,乡党委书记亲自参与对鸡笼村党员、群众的座谈和走访,及时了解矛盾所在,找出问题症结,为全村选好“领头雁”、支部配强“掌舵手”奠定了坚实的基础。同时,定期召开专题会,听取村工作队工作情况汇报,会商研判相关疑难问题,协调相关部门参与,对鸡笼村的各类信访问题做到“事事有回音、件件有落实”。二设专班,坚持因村派人有实效。按照“一村一队一专班”的标准配强力量,成立了由副乡长任队长的工作队,选派乡派出所所长任第一书记,设立矛盾问题化解专班,充分发挥“五老”(老干部、老党员、老教师、老模范、老军人)人员的作用,全力协调化解村内矛盾纠纷,真正做到“用好一个人、解开一个结、化解好一个矛盾”。三破难点,坚持问题导向不回避。针对鸡笼村久治不愈的难点问题,当地党委始终坚持问题导向,对群众反映强烈的各类问题不回避、不袒护,主动邀请了县纪委对该村的财务进行核查,对核查结果进行公示,对相关的责任人给予了党纪、政纪处分。为了扩大村级事务公开的覆盖面,该村还组建了近300人的村级事务交流群,对村级重大事务通过微信群进行公开,进一步确保了村民对村级事务的知情权。同时,以“扫黑除恶”为契机,加大了对无理访、越级访的打击力度。通过双管齐下、对症下药,该村的信访问题明显减少,村内社会环境进一步和谐。
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