信阳

映象网信阳讯（记者 吴彦飞 通讯员 梁聪 杨培强）佳节之际，穿行商城城乡，一股务实进取、奋力赶超之风扑面而来。这“多”与“少”的转换这“少”和“多”的对比，正是商城县扎实开展“干部作风提升年”活动、擦亮干部作风最实品牌呈现的可喜变化。

今年，是商城县干部作风提升之年，也是商城县作风建设成果丰硕之年。如今的商城，干群勠力同心、共谋发展已蔚然成风，一幅蒸蒸日上、赶超发展的时代新画卷正在绘就……

据了解，为迅速贯彻落实信阳全市公安机关“干部作风提升年”活动动员会精神，统一思想认识，理清工作思路，深入开展“干部作风提升年”活动，2月12日上午，该市局视频会议后，商城县公安局迅速召开“干部作风提升年”活动动员会，对此项活动再动员、再部署、再强调。商城县政府党组成员、县公安局党委书记、局长董志刚作了动员讲话，在家的局党委成员、局直单位负责人、派出所长参加了会议，派驻纪检监察组组长、局党委委员朱迪主持了会议。

会上，派驻纪检监察组组长、局党委委员朱迪对“干部作风提升年”活动进行安排部署，提出了具体要求。随后，董局长作了重要讲话，他指出，全市公安机关节后第一次会议就是全面部署“干部作风提升年”活动，可见活动的重要性，全局各单位要认真贯彻落实市局视频会议精神，进一步统一思想认识，积极行动起来，深入开展“干部作风提升年”活动。

最后，该局局长董志刚就如何开展好“干部作风提升年”活动又强调了三点意见。一是正风肃纪，严字当头，紧盯问题查摆不放松。今年是“干部作风提升年”，纪律作风建设大提升涉及六个方面内容，五个方面问题。内容讲的是政治纪律、政治规矩；五个方面问题是松烂散，懈怠，工作任务不落实，中梗阻等，方方面面的要求更严格，该局各单位务必做到规定动作不走样，台账资料必须整理完备，坚决杜绝任何问题发生。二是任务落实，督察跟进，切实抓好问题剖析整改。县局活动办要加大“干部作风提升年”活动定期督导检查，局党委成员对联系单位开展常态化检查，要求各单位对查摆出的突出问题立行立改；对存在的共性问题，专题研究、专项整治；对一时不能彻底解决的问题，提出整改时限，限期整改。通过监督检查，听到反映就及时过问，发现情况就认真处理，抓早抓小，使“咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗”成为一种常态，使逾矩者初露端倪就受到警醒，使违纪者在“破纪”之初就付出代价。三是监督检查，跟踪问责，推动活动向纵深发展。各单位要充分发挥职能作用，敢于担当，主动作为，抓常态、见长效，形成管理无处不在、监督就在身边的齐抓共管格局。需要特别强调的是，要用好追责问责这个利器，坚持把查处违纪违法案件贯穿活动全过程，不以问题小而姑息，不以违者众而放任，该追究的严肃追究，该处理的严肃处理，切实形成“红线”不能触、“高压线”不能碰、违规必究、执纪必严、失责必问的高压态势，坚决把严的意识立起来，把严的规矩建起来，把严的风气树起来。

“干部作风提升年”活动犹如春风入畴，润物无声，为商城经济社会发展注入了新的生机和活力。作风建设只有进行时，没有休止符。商城将以“永远在路上”的恒心和韧劲，驰而不息涤荡作风之弊、行为之垢，不断擦亮干部作风最实品牌，在赶超发展的征程中，不断迸发正能量，取得新成就。

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