映象网信阳讯（记者 吴彦飞 通讯员 高兴洲 ）近日，华英公司第26届“质量月”活动动员会在集团总部召开，公司高管团队和生产、采购、经营销售单位、职能部门目标责任人出席动员会，华英公司董事长曹家富对开展“质量月”活动提出了具体要求。
为提高企业的食品安全意识，不断提升企业规范化管理水平，华英公司自创立之初，就非常重视企业的产品质量和管理质量建设，一年一度的质量月活动也成为华英公司最具特色的质量提升工程，至今已经成功举办了26届。本届“质量月”活动以国家食品安全法、环境保护法、标准化法、产品质量法等法律法规为引领，以标准/标杆与6S为抓手，提出了“高标准管理抓规范，高质量发展增效益”的主题目标。围绕这个主题，曹家富要求各单位要注重实效，不搞形式，不走过场；要结合实际，查找在管理过程中的质量隐患、食品安全隐患、生产安全隐患、环保安全隐患和管理薄弱环节，有针对性地拿出解决措施，真正抓出成效；各单位主要负责人要亲自参与，全员行动，确保质量月活动有声有色。
据了解，此次质量月活动计划周期46天，将一直持续到10月中旬。
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日前，华英公司工会荣获2019年河南省基层工会规范化建设示范点称号。
为扎实推进“不忘初心 牢记使命”主题教育活动的开展，华英公司党委按照潢川县主题教育办公室部署安排，经过精心准备。日前，该公司于总部16楼会议室召开“不忘初心 牢记使命”主题教育民主生活会。聚焦“不忘初心 牢记使命”主题，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”的目标，总结成绩不足，深刻剖析自我。该公司党委书记曹家富主持会议，潢川县委第五指导组组长汪国锋、成员江传龙到会指导。
日前，农业农村部畜牧兽医局评估专家组，对华英公司的无疫小区管理情况进行了现场评估。
11月4日上午，河南省人力资源和社会保障厅职业能力建设处副处长王浩一行10人到华英公司调研指导企业开展职业技能培训工作，信阳市人社局及县人社局相关领导陪同调研。
11月4日上午，河南省人力资源和社会保障厅职业能力建设处副处长王浩一行10人到华英公司调研指导企业开展职业技能培训工作，信阳市人社局及县人社局相关领导陪同调研。
日前，在海关相关领导专家的陪同下，韩国官方派出的第2组两位检查官到华英，对华英4100/03059工厂实施了出口注册后续监督检查。检查官通过交流沟通、车间现场察看和对HACCP计划、SSOP等相应文件资料的仔细核对后表示，相关政府部门的管控是严格的，特别是工厂厂区、生产过程控制要求非常严格，卫生控制到位，对工厂的管理表示满意，韩国官方的后续监管检查取得了圆满成功。
为积极响应省人社厅、财政厅《关于全面推行企业新型学徒制实施办法》的通知文件精神，做好企业新型学徒制培训工作，逐步提升企业技能人才的技术水平和能力，10月9日下午，华英公司联合信阳智通职业培训学校举行新型学徒制培训班开班仪式，开班仪式特别邀请了潢川县人社局、县财政局等相关领导参加，首批22位学员参加了开班仪式。
为进一步弘扬华英人敬老、爱老的传统美德， 10月7日下午，华英公司特别邀请退休老干部们“回家”共庆重阳佳节，共话华英的发展建设。
9月23日下午，华英公司工会、团委组织开展了 “时代新人说 我和祖国共成长”主题演讲比赛活动。
